L'ajuntament de Girona ha iniciat una diagnosi de perfil de l'atur a la ciutat, per tal de disposar d'una radiografia sobre les variables que intervenen i que el condicionen.
El consistori destina 2.459.000 euros en polítiques actives d'ocupació.
L’alcalde de Girona, Carles Puigdemont, i la regidora d’Ocupació i Empresa, Marta Madrenas, han presentat davant els mitjans de comunicació les principals dades.
Per obtenir dades a nivell de Girona ciutat, cal fixar-se en l’atur que registren les Oficines de Treball de la Generalitat de Catalunya. A 31 de gener de 2012 hi havien registrades a la ciutat 7.758 aturats/des, que representen un 11,7% respecte del total de persones que hi ha al municipi en edat de treballar. Aquesta xifra s’eleva a nivell de demarcació provincial a 57.338 (taxa d’atur registrat del 12%), i pel què fa al conjunt de Catalunya, els /les aturats/des registrades a les oficines de treball de la Generalitat sumen 589.623 (taxa d’atur registrat de 12,06%).
Respecte la distribució d’aturats segons grups d’edat (16-29 anys, 30-44 anys i de 45 anys en endavant), fins l’inici de la crisi econòmica l’atur afectava per igual als tres grups, però a partir del tercer trimestre del 2008 observem una clara inflexió que denota un augment significatiu del col·lectiu d’aturats/des de 30 a 44 anys i també de les persones aturades majors de 45 anys.
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada